PÚCHOV, ŽILINA. Odevná firma Makyta prepustí 654 zamestnancov, informoval dnes jej generálny riaditeľ Marián Vidoman. Tretina z nich robí v Bytči.
Dôvodom je nepriaznivý vývoj odbytu, snaha udržať výrobné kapacity a aj skutočnosť, že od 1. januára budúceho roku sa na Slovensku zvýši minimálna mzda. S prepúšťaním začnú od 1. decembra 2009 a dotkne sa 475 kmeňových zamestnancov a 179 pracovníčok na materskej a rodičovskej dovolenke.
"Hromadné prepúšťanie sa týka závodov technickej konfekcie v Púchove, závodu odevnej konfekcie v Bytči a čiastočne aj závodu odevnej konfekcie v Púchove, rovnako, tak správy podniku, ako aj zamestnancov predvýrobných útvarov," povedal Vidoman. Rozhodnutie spoločnosti o prepúšťaní výrazne ovplyvnilo aj avizované presťahovanie výroby autosedačiek z Púchova do Srbska.
Úrad práce v Bytči sa pripravuje
V púchovskom regióne spôsobí hromadné prepúšťanie enormný nárast nezamestnanosti. Zo závodu v Bytči v okrese Žilina prepustia 240 zamestnancov.Tamojší úrad práce sa na prepúšťanie začína pripravovať.
„Konzultoval som situáciu s vedúcou úradu v Bytči, aby boli pripravení, keď tento stav nastane. Bude potrebné zabezpečiť zamestnancov tak, aby sa venovali prepusteným buď priamo vo firme alebo po dohode so zamestnávateľom im ponúkli prácu aj z toho mála voľných pracovných miest," povedal pre zilina.sme.sk riaditeľ Úradu práce, sociálnych vecí a rodiny v Žiline Jozef Machyna. Informáciu však zatiaľ Makyta úradu oficiálne neposkytla. Podrobnosti, ako je štruktúra miest alebo časový horizont prepúšťania, preto nie sú známe.
V spoločnosti zostane pracovať okolo 750 pracovníkov, z ktorých 92 percent tvoria ženy. Pred krízou vyrobili v púchovskej Makyte podľa finančného riaditeľa spoločnosti Miroslava Macáka ročne autosedačky pre pol milióna automobilov značiek Volkswagen a Audi, kríza spôsobila 40 percentný pokles výroby.
Hromadné nenahlásili
V okresoch Žilina, Bytča a Kysucké Nové Mesto nemá úrad práce podľa Machynu nahlásené žiadne hromadné prepúšťanie. Celková miera nezamestnanosti v regióne bola k 30. septembru 2009 9,15 %, čo predstavuje 9 725 nezamestnaných. Najlepšie je na tom okres Žilina s mierou nezamestnanosti 7,29 percenta. Uchádzačov o zamestnanie je tu 5 573. V Kysuckom Novom Meste je bez práce 13,44 percenta teda 2 111 ľudí. V okrese Bytča evidujú 14,45-percentnú nezamestnanosť, čo predstavuje 2 041 ľudí.
Prepustenie 240 ľudí z Makyty je podľa primátora Bytče zlou správou
Avizované prepustenie 240 zamestnancov bytčianskeho závodu akciovej spoločnosti Makyta Púchov je pre mesto s približne 12-% nezamestnanosťou zlou správou. Pre TASR to povedal primátor Bytče Peter Korec.
Bytčiansky primátor zdôraznil, že ide prevažne o ženy, ktoré sú ťažšie zamestnávané. Muži by sa podľa jeho vyjadrenia mohli zamestnať napríklad na výstavbe diaľnice. "Ale pre mesto s 11.500 obyvateľmi a okres s 30.000 obyvateľmi je to veľmi zlé. Viem, že sa ešte robia nejaké kroky, aby to nepostihlo toľko ľudí. Takže v tomto momente vám zo strany mesta nepoviem nič aktuálne," uviedol Korec.
Mesto je podľa Korca pripravené aj na príchod potenciálnych investorov, čo však ovplyvnila súčasná kríza. "Urobili sme priemyselný park, máme pripravenú plochu 5 hektárov, kde sú inžinierske siete, všetko je vykúpené. Je tu diaľnica, máme hlavnú cestu do Českej republiky I/18, máme možnosti uplatnenia priemyslu. Ak príde investor, môže obrazne povedané zajtra nastúpiť a začať," skonštatoval Korec.
Podľa riaditeľa Úradu práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR) v Žiline Jozefa Machynu bola v septembri 2009 v okrese Bytča disponibilná miera nezamestnanosti 14,45 % a po naplnení scenára Makyty Púchov sa ešte zvýši. "ÚPSVaR je napriek tomu, že zatiaľ nemáme k dispozícii oficiálny počet prepustených ľudí, pripravený pomôcť s evidenciou prepustených ľudí priamo v bytčianskom závode. Ale najskôr by sme riešili ponuku voľných pracovných miest v regióne, ktorých je celkovo 130. A záleží to tiež od vzdelanostnej štruktúry ľudí, ktorí tam budú končiť," uviedol Machyna.
Generálny riaditeľ a predseda predstavenstva Makyta Púchov, a.s., Marián Vidoman v utorok (3.10.) informoval, že spoločnosť prepustí 654 zamestnancov. Vedenie spoločnosti sa pre tento krok rozhodlo z dôvodu nepriaznivého vývoja v odbytovom zabezpečení a v snahe udržať reálne potrebné výrobné kapacity. Pod rozhodnutie sa podľa Vidomana podpísala aj skutočnosť, že od 1. januára budúceho roku sa na Slovensku zvýši minimálna mzda.
Prepúšťanie by sa malo začať od 1. decembra 2009 a malo by sa dotknúť 475 kmeňových zamestnancov a 179 pracovníčok na materskej a rodičovskej dovolenke. O prácu by malo prísť 414 ľudí z púchovskej prevádzky a 240 zamestnancov zo závodu v Bytči. Prepúšťanie sa nedotkne závodu v Námestove, kde v súčasnosti pracuje asi 200 zamestnancov.
I po hromadnom prepúšťaní zostane v spoločnosti pracovať okolo 750 pracovníkov, z ktorých 92 % tvoria ženy.
(tasr)
Autor: Ladislav Kavecký a (tasr)
